EQS-News: Progress-Werk Oberkirch AG: PWO schließt Ergänzungstarifvertrag mit einer Wochenarbeitszeit von 37,5-Stunden ab (deutsch)
Progress-Werk Oberkirch AG: PWO schließt Ergänzungstarifvertrag mit einer Wochenarbeitszeit von 37,5-Stunden ab
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Progress-Werk Oberkirch AG: PWO schließt Ergänzungstarifvertrag mit einer
Wochenarbeitszeit von 37,5-Stunden ab
14.11.2022 / 10:00 CET/CEST
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Carlo Lazzarini (CEO): "Der Vorstand der PWO-Gruppe freut sich, dass am
Standort Oberkirch auch künftig 37,5 Stunden pro Woche gearbeitet werden
kann. Dies ist eine wichtige Komponente, um den Produktionsstandort trotz
der immer schwieriger werdenden Rahmenbedingungen am Industriestandort
Deutschland bestmöglichst im Wettbewerb zu positionieren."
Oberkirch / Valaské Meziíí / Kitchener / Puebla / Suzhou / 14. November
2022 - Die Progress-Werk Oberkirch AG und die IG Metall haben einen
Ergänzungstarifvertrag abgeschlossen, der sich am 1. Januar 2023 nahtlos an
den bisherigen Vertrag anschließen wird und eine Laufzeit von 4 Jahren hat.
Die neue Vereinbarung sieht vor, dass am Standort Oberkirch auch künftig
37,5 Stunden pro Woche gearbeitet wird. Sie beinhaltet eine
Beschäftigungssicherung analog zur bisherigen Regelung und sieht eine
gegenüber der derzeitigen Vereinbarung aktualisierte Erfolgsbeteiligung für
die Mitarbeitenden vor.
Darüber hinaus werden ein Zukunftsteam aus Mitgliedern, die der Betriebsrat
und der PWO-Vorstand je zur Hälfte benennen, gebildet und ein Zukunftsfonds
für Investitionen eingerichtet. Das Zukunftsteam wird potenzielle Themen-
bzw. Handlungsfelder identifizieren, die für eine nachhaltige
zukunftsgerichtete Ausrichtung des Standorts nützlich sein können wie zum
Beispiel zum Arbeitnehmerinnovationsprozess, zur weiteren Digitalisierung
der betrieblichen Prozesse oder zu neuen Produkten bzw. Geschäftsfeldern.
Maßgeblich zu der Einigung beigetragen haben das klare Votum der Belegschaft
des Standorts Oberkirch für die Beibehaltung der gegenüber dem
Flächentarifvertrag verlängerten Wochenarbeitszeit und die diesbezügliche
Unterstützung durch den Betriebsrat.
Progress-Werk Oberkirch AG
Der Vorstand
Kontakt:
Charlotte Frenzel
Investor Relations & Corporate Communications
T. +49 179 / 6904 237
M. charlotte.frenzel.ext.ma@progress-werk.de
Unternehmensprofil PWO-Gruppe
Wir sind ein globales Unternehmen der Mobilitätsindustrie und verstehen uns
als Engineering-Haus, das durch Innovationen die umweltfreundliche Mobilität
der Zukunft führend mitgestaltet und komplett verbrennerunabhängig agiert.
Mit unserer Kompetenz in klimafreundlicher Leichtbauweise sind wir
Technologieführer und vereinen Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit. Wir
entwickeln und fertigen anspruchsvolle Metallkomponenten und komplexe
Subsysteme an der Grenze des technologisch Möglichen.
Als sinnstiftender Arbeitgeber mit familiären Strukturen auf globaler Ebene
bieten wir 3.000 Mitarbeitenden an 8 Standorten auf 3 Kontinenten ein
Zuhause.
Wir handeln aus innerer Motivation und Überzeugung, deshalb ist
Nachhaltigkeit für uns einer der zentralen Werte der Unternehmensgruppe.
Wir sehen die Notwendigkeit, den Herausforderungen unserer Zeit mit
innovativen und nachhaltigen Konzepten zu begegnen. Vor allem wollen wir
aber die darin liegenden Chancen ergreifen.
Unsere Unternehmensstrategie haben wir in dem Motto PEOPLE. PLANET.
PROGRESS. zusammengefasst.
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Sprache: Deutsch
Unternehmen: Progress-Werk Oberkirch AG
Industriestraße 8
77704 Oberkirch
Deutschland
Telefon: +49 (0)7802 84-844
Fax: +49 (0)7802 84-789
E-Mail: ir@progress-werk.de
Internet: www.progress-werk.de
ISIN: DE0006968001
WKN: 696800
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